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工作职责:
1、体系建设:负责公司商务法律体系建设,组织制定并定期修订公司商务、法律管理制度及业务标准文件;持续完善商务、法律管理的工作机构、人员队伍,强化系统人员业务培训。
2、招投标及商务合同管理:牵头负责招标投标、商务、合同管理工作。组织制定完善公司招标文件,组织公开招标、评标、开标工作;牵头推行风险抵押金机制,制定主营业务相关的成本指导价,开展商务分析工作;牵头负责合同文本、评审、履约监控、预警工作,建立完善合同台账、归档保管等工作。
3、法律支持与服务工作:负责日常法律审查,为公司重大经营活动和重大决策提供法律专业意见或支持;协调处理各类法律纠纷,规范外聘律师管理,加强诉讼案件管控并积极推进案件进程;规范授权管理机制,负责办理授权委托书,避免无权、越权等行为;组织法律知识培训,开展普法宣传活动,提高全员法律意识。
4、其他:配合公司相关部门开展经营活动过程监管及预警工作,做好与公司各部门、中建一局相关部门及社会相关单位的对接、协调与沟通工作。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,法律类、管理类、经济类等相关专业,硕士优先;
2、具备 5 年以上商务或法律管理相关工作经验且至少1年以上部门负责人工作的相关经历,熟悉商务管理、商务谈判、合同评审等工作,或熟知商务法律知识,具有丰富的诉讼和非诉业务经验;
3、逻辑思维清晰,具有较强的沟通协调能力及表达能力;
4、中共党员优先;
5、持有律师执业资格证或国家法律职业资格证者优先;
6、年龄 45 周岁及以下,条件优秀者可适当放宽。